Arbeit

Kollegen, Chef, Loyalität gegen Regel, Schweigen gegen Melden. Der Ort, an dem beides Geld kostet.

10 von 71 Fragen dieser Kategorie sind bisher erschienen. Der Rest kommt im Lauf des Jahres, eine am Tag, gemischt mit den anderen fünf Kategorien.

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6. Oktober 2026Die fehlenden zwanzig Euro selbst hineinlegen und nichts sagen oder vor der Abrechnung offenlegen, was du beobachtet hast?
29. September 2026Die Weiterbildung machen und an sechs Samstagen auf gemeinsame Familienzeit verzichten oder erneut absagen und voraussichtlich drei weitere Jahre im Schichtdienst bleiben?
21. September 2026Die Verstöße melden, auch wenn dem Team dadurch bezahlte Überstunden wegfallen oder die Dienste weiter mitmachen und die fehlende Erholung zugunsten des Einkommens hinnehmen?
14. September 2026Die Belege wie üblich weitergeben und deiner Chefin die Prüfung überlassen oder ihn vorher auf die Belege ansprechen und riskieren, dass es als Warnung ausgelegt wird?
8. September 2026Den Fehler nicht ansprechen und deinen Vorteil bei der Bewerbung behalten oder sie vor der Besprechung auf den Fehler hinweisen und deinen Vorteil aufgeben?
2. September 2026Den Kunden sofort informieren und riskieren, den Auftrag zu verlieren oder die Verzögerung erst kurz vor dem Termin melden, um den Auftrag zu halten?
28. August 2026Dem Chef sagen, wer das Material mitnimmt, um die übrige Abteilung zu entlasten oder den Kollegen nicht melden und den Verdacht gegen die Abteilung weiter aushalten?
22. August 2026Den leistungsstärkeren Kollegen vorschlagen, weil er leichter etwas Neues findet oder den Vater vorschlagen, weil seine Leistung geringer ist?
20. August 2026Sagen, dass du nichts weißt, um seine private Notlage nicht offenzulegen oder den tatsächlichen Grund nennen, auch wenn das seine Vertragsverlängerung gefährdet?
14. August 2026Bei ihrer Erklärung bleiben, um sie zu schützen, und die unnötige Prüfung hinnehmen oder deinen Fehler zugeben, auch wenn dadurch ihre falsche Aussage auffliegt?